EVALUACIÓN TEÓRICA
AQUI................................................30 PTS.
jueves, 8 de octubre de 2015
viernes, 2 de octubre de 2015
PROYECTO FINAL DE COMPUTACIÓN
Instrucciones: 1. Elaborar un formulario con 7 preguntas sobre el libro: El Campo de Batalla de la Mente
2. Enviar el formulario a 5 compañeros y a la dirección de su profesor (ed.adolfo1207@gmail.com)
3. Imprimir el documento de excel de respuestas que le proporciona la página y entregarlo el día jueves 8 de octubre.
NOTA: Deberá elaborar su formulario antes del 8 de octubre para que sus compañeros puedan responderlo a tiempo y tener las respuestas a tiempo.
PUNTEO: El complemento de Zona,
martes, 22 de septiembre de 2015
EVALUACIÓN PARCIAL BLOGGER
Instrucciones: Usted
como alumno de segundo básico se le pide elaborar una página Web en Blogger con el tema LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN, en donde se le pide desarrollarlo con un contenido muy corto y claro, ilustrando con imagen.
TIPOS:
- Radio
- Revistas
- Diarios
- Internet
- Televisión
NOTA: Se calificará creatividad en su diseño del Blogger.
jueves, 30 de julio de 2015
jueves, 9 de julio de 2015
ARCHIVO ADICIONAL CONTABILIDAD GENERAL
Instrucciones: Copiar literalmente el contenido a su cuaderno, se le revisara el próximo día de clases. (Escribir con letra legible y clara)
PLANILLA DE SUELDOS:
Es un libro en donde se lleva el control de trabajadores que laboran en una empresa o negocio, el cual sirve para registrar la remuneración (Sueldo) que reciben los empleados, así como también los descuentos que se realizan sobre el sueldo.
INGRESOS DE LOS TRABAJADORES
- Sueldo Ordinario: Es la cantidad de dinero que recibe el trabajador por la labor que realiza dentro de la empresa o negocio. Existen dos tipos de sueldos: fijo y por destajo (por producción). El salario mínimo para el año 2015 es: Q. 2, 644.40
- Sueldo Extraordinario: Es el salario que recibe el trabajador cuando ha trabajado más de 8 horas diarias. El porcentaje de la hora extra es de 1.5
- Bonificación Incentivo: Es el pago que se realiza a cada trabajor no importando la cantidad que recibe mensualmente, el cual es de Q. 250.00 mensuales.
- Comisiones: Esta remuneración únicamente lo reciben los vendedores de la empresa o negocio. Se realiza por competencia y objetivos.
DESCUENTOS DE LOS TRABAJADORES
- IGSS: Es un descuento al salario del trabajador para poder tener derecho a los beneficios del Instituto guatemalteco IGSS. El porcentaje es del 4.83% sobre el salario ordinario.
- Otros: Aquí se registran descuentos como: Adelantos de salarios, Descuentos judiciales o días que el trabajador ha faltado en la empresa.
martes, 9 de junio de 2015
PROYECTO FINAL MOVIE MAKER
INSTRUCCIONES: En el programa de Movie Maker crear un video sobre el Tema: Tu dices y Dios dice, se calificaran los siguientes aspectos:- Letra, Transiciones y Efectos.........................................14 pts.
- Música de fondo, Títulos y Créditos................................6 pts.
- TOTAL...........................................................................20 pts.
Descargar Video........................................................................AQUI
TEXTO DEL VIDEO:
Tú dices: "Estoy muy cansado."
Dios dice: Yo te haré descansar. (Mateo 11:28-30)
Tú dices: "Nadie me ama en verdad."
Dios dice: Yo te amo. (Juan 3:16 y Juan 13:34)
Dios dice: Yo te haré descansar. (Mateo 11:28-30)
Tú dices: "Nadie me ama en verdad."
Dios dice: Yo te amo. (Juan 3:16 y Juan 13:34)
Tú dices: "Yo no lo puedo hacer."
Dios dice: Todo lo puedes hacer. (Filipenses 4:13)
Dios dice: Todo lo puedes hacer. (Filipenses 4:13)
Tú dices: "No me puedo perdonar."
Dios dice: YO TE PERDONO. (I Juan 1:9 y Romanos 8:1)
Dios dice: YO TE PERDONO. (I Juan 1:9 y Romanos 8:1)
Tú dices: "Tengo miedo."
Dios dice: No te he dado un espíritu de temor. (I Timoteo 1:7)
Dios dice: No te he dado un espíritu de temor. (I Timoteo 1:7)
Tú dices: "Me siento muy solo."
Dios dice: Nunca te dejare, ni te desampararé. (Hebreos 13:5)
DIOS TE BENDIGA HOY Y SIEMPRE
Dios dice: Nunca te dejare, ni te desampararé. (Hebreos 13:5)
DIOS TE BENDIGA HOY Y SIEMPRE
jueves, 4 de junio de 2015
martes, 26 de mayo de 2015
III BLOQUE
MOVIE MAKER
Es un software de edición de vídeo creado por Microsoft. Fue incluido por primera vez en el año 2000 con Windows ME. Contiene ciertas características como son: efectos, transiciones, títulos o créditos, pista de audio, narración cronológica, etc.
IMPORTAR IMÁGENES
Siempre para empezar una película podemos hacerlos a partir de imágenes. Nosotros encontraremos una panel de tareas u opciones al costado izquierdo del programa, podremos elegir las imágenes que queramos que lleve el vídeo dándole clic en la opción.
IMPORTAR VÍDEOS
Al igual que para subir las imágenes podremos encontrar la opción IMPORTAR VÍDEO allí le damos clic y elegimos el vídeo que queramos agregar a nuestra película, aunque en algunos casos si el vídeo es muy extenso al importarlo el mismo programa se encarga de recortarlo en tramos pequeños para tener una elaboración de película mucho mejor.
IMPORTAR AUDIO O MÚSICA
Estas tres opciones tienen mucho en común, ya que cuentan con la misma forma para ingresar el archivo, acá solo basta de ir a la opción IMPORTAR AUDIO y podemos agregarle sonido a la película para el transcurso de las imágenes.
AÑADIR EFECTOS Y TRANSICIONES
Windows Movie Maker es un programa que posee muchas transiciones y efectos para animar el transcurso de sus imágenes en su película. En cada cambio de imágenes se le puede agregar un efecto para darle como un llamado de atención a cada foto o imagen de la película. Una transición es mas como para animar el cambio de una imagen a otra, todo esto lo podremos encontrar en las opciones de la parte lateral izquierda del programa. Aunque es mejor y mas recomendable no agregar animaciones en todas sus imágenes ya que cautivara mas la atención los efectos y no lo que se quiere dar a entender.
AGREGAR TÍTULOS O CRÉDITOS
Esta opción nos permite agregarle títulos de presentación a nuestra película como a la vez los créditos al finalizar la película. También podremos encontrar opciones de texto de intermedios para explicar cada imagen de la película.
martes, 19 de mayo de 2015
jueves, 23 de abril de 2015
MARCADORES E HIPERVÍCULOS
Marcadores: Un marcador identifica una ubicación o una selección de texto a la que se asigna un nombre para identificarla para futuras referencias. Agregar un marcador
- Seleccione el texto o el elemento al que desee asignar un marcador.
- En el grupo Vínculos de la ficha Insertar, haga clic en Marcador.
- En Nombre del marcador, escriba o seleccione un nombre. Los nombres de los marcadores deben comenzar por una letra y pueden incluir números. No se puede incluir espacios en el nombre de un marcador. No obstante, se puede utilizar el carácter de subrayado para separar palabras, por ejemplo, "Primer_título".
- Haga clic en Agregar.
Insertar un Hipervínculo:
- Seleccionamos el texto
- vamos al menú Insertar
- Clic en la opción Hipervínculo
- Lugar de este documento
- Seleccionar el marcador
- Aceptar.
Ejercicio:
En word realizar un enlace de la la página 1 a la 2 y 3.
jueves, 16 de abril de 2015
TAREA CÓDIGO DE ASCII
Instrucciones: En una hoja de papel bond de 120 gramos u otro material creativo, realizar la tabla del código de ASCII con los siguientes datos:No. Tecla & Número Símbolo
1 Alt + 35 #
2 Alt + 36 $
Nota: Deberá trabajar desde el código 1 hasta la 125
Valor: 10 puntos
Fecha de entrega: Según su cronograma de tareas.
jueves, 9 de abril de 2015
Transiciones y animaciones en PowerPoint
Ejercicio: En el programa de powerpoint realizar una presentación con los valores humanos, cada valor humano tendrá una pequeña definición y una imagen relacionada a ella.
VALORES:
- Amor
- Respeto
- Amistad
- Honestidad
- Generosidad
- Humildad
- Perseverancia
- Integridad
- Responsabilidad
- Tolerancia
jueves, 19 de marzo de 2015
lunes, 2 de marzo de 2015
Existen siete tipos diferentes de gráficos SmartArt, aquí un resumen de cada uno.
Lista
Un diagrama de Lista presenta información de una manera bastante directa, algo así como una idea imaginaria. Los diagramas de Lista son útiles cuando la información no está en un orden en particular, o cuando el proceso o progreso entre los elementos no es importante.
Proceso
Un diagrama de proceso es similar a una lista, pero este tiene flechas direccionales u otros conectores que representan el flujo de un elemento a otro.
Ciclo
Un diagrama de ciclo también ilustra un proceso, pero una repetición o una recursiva por lo general es un proceso por lo cual no hay fijo un comienzo y un punto final.
Jerarquía
Un gráfico de jerarquía es un gráfico organizacional. Esto muestra la estructura y relación entre personas o cosas en niveles estandarizados.
Relación
Los diagramas de relaciones ilustran gráficamente como las partes se relacionan a un todo. Un tipo común de diagrama de relación es un diagrama de Venn.
Matriz
Una matriz también muestra las relaciones de las partes a un todo, pero lo hace con las partes en un mirador cuadrante ordenado. Puede usar diagramas de matriz cuando no necesite mostrar alguna relación en particular entre los elementos, pero quiere dejar claro que ellos hacen una sola unidad.
Pirámide
Un diagrama de pirámide es tan igual como su nombre suena, un triángulo estriado con texto en varios niveles, representa no solo la relación entre los elementos sino también que los elementos en la parte pequeña del triángulo son menos numerosos o más importantes.
martes, 24 de febrero de 2015
POWER POINT
SmartArt
Con los SmartArt podemos crear Organigramas y otros diagramas. Un Organigrama representa gráficamente la estructura de una organización, mostrando la relación existente entre las personas o cargos que la integran.
Como crear un SmartArt:
Clic en la Ficha Insertar / clic en SmartArt
Se despliega una ventana donde elegiremos a la izquierda la categoría deseada y a la derecha el modelo requerido.
Una vez elegido el modelo, aparecerá una ventana desde donde podremos agregar niveles y digitar dentro de las formas que componen el SmartArt.
Ejercicio: En el programa de Power Point realice el siguiente SmarArt
jueves, 19 de febrero de 2015
martes, 10 de febrero de 2015
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